NEW STEP BY STEP MAP FOR ANALISIS PUESTO DE TRABAJO SST

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También deben basarse en discusiones previas con representantes de recursos humanos, capacitadores o gerentes que tengan conocimiento sobre los puestos.Funciones y responsabilidades: Este es un punto clave, porque se trata de enlistar todas las tareas y deberes del cargo. Escritorio Adecuado: La altura del escritorio debe permitir que los antebr

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